DIREZIONE  DEL PERSONALE
Direttore Generale: Dott. Riccardo Grasso
Coordinatore: Dott. Luca Busico

UNITA’ PROGRAMMAZIONE E RECLUTAMENTO DEL PERSONALE
Responsabile: Dott.ssa Laura Tangheroni

Prot.n.35200 del 7.10.2013

	

IL DIRETTORE GENERALE

	VISTO: lo Statuto dell'Università di Pisa emanato con D.R. n. 2711 del 27 febbraio 2012 e successive modifiche;
	VISTA: la legge 7 agosto 1990, n.241 recante norme in materia di procedimento amministrativo e di diritto di accesso ai documenti amministrativi;
	VISTO: il regolamento d’Ateneo e le relative tabelle annesse, emanato in attuazione della l. 7 agosto 1990, n.241 recante norme in materia di procedimenti amministrativi e di diritto di accesso ai documenti, come risulta dal testo emanato con d.r. n.133 del 26 gennaio 1995 e successive modifiche e integrazioni;
	VISTO: il decreto legislativo 30 marzo 2001, n.165 recante norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche, e successive modifiche ed integrazioni;
	VISTO: il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n.487 e, in particolare, gli articoli 6,11,12,13 e 14 e successive modificazioni ed integrazioni;
VISTO: il regolamento in materia di accesso all’impiego presso l’Università di Pisa per il personale tecnico amministrativo, emanato con d.r. n.01/510 del 14 aprile 2003 e successive modifiche e integrazioni;
	VISTO: il vigente Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro del comparto Università;
	VISTA: la disposizione direttoriale n. 15351 del 3 maggio 2013 con la quale è stata indetta la selezione pubblica specifica, per esami, per la copertura di n. 1 posto di categoria D, area amministrativa-gestionale, con contratto di lavoro a tempo indeterminato per le esigenze della Direzione Ricerca e internazionalizzazione dell’Università di Pisa; 
VISTA: la disposizione direttoriale n. 21538 del 14 giugno 2013, relativa alla nomina della Commissione esaminatrice della selezione di cui trattasi;
VISTI: i verbali della selezione sopra citata e accertato il rispetto della procedura prevista dall’avviso di selezione;
D I S P O N E

ART. 1 - Sono approvati gli atti della selezione pubblica specifica, per esami, per la copertura di n. 1 posto di categoria D, area amministrativa-gestionale, con contratto di lavoro a tempo indeterminato per le esigenze della Direzione Ricerca e internazionalizzazione dell’Università di Pisa, indetta con disposizione direttoriale n. 15351 del 3 maggio 2013, citata nelle premesse.

ART. 2 – E’ approvata la seguente graduatoria di merito della selezione indicata all’art.1:

	Cognome	Nome	Prova scritta su 30	Prova orale su 30	Punteggio totale
su 60	
1.		Padrone	MICHELE AMATO	30,00	30,00	60,00	
2.		SALAMONE	TOMMASO	29,00	28,50	57,50	
3.		PASQUALETTI	STEFANIA	26,00	27,50	53,50	
4.		NICOLETTI	BARBARA	22,00	25,00	47,00	
5.		BAGNATO	GIUSEPPE	22,00	24,00	46,00	
6.		MAMELI	ANTONIO	23,00	21,50	44,50	
7.		BACHECHI	LETIZIA	21,00	23,00	44,00	
8.		CRESCENZIO	GIUSEPPINA	22,00	21,50	43,50	

ART. 3 - Sotto condizione del possesso dei requisiti prescritti per l’ammissione alla selezione, il dott. Michele Amato Padrone è dichiarato vincitore della selezione indicata all’art. 1.

ART. 4 – La graduatoria di merito sarà valida fino al compimento del terzo anno dalla data di approvazione della graduatoria stessa.

Il presente provvedimento sarà pubblicato all’Albo Ufficiale Informatico dell’Ateneo e reso disponibile sul sito web dell’Università di Pisa (http://www.unipi.it/concorsi). Dalla data di pubblicazione all’Albo Ufficiale decorrono i termini per eventuali impugnative.

Il Direttore Generale
dott. Riccardo Grasso